Rétrospective du Voyageur du Temps

Idée rétrospective – Parfait pour les fans de Dr Who et les aspirants à Marty McFly.

Qu’est-ce que la rétrospective Voyageur du Temps ?

La rétrospective du Voyageur du Temps permet à une équipe de passer en revue un sprint à partir de plusieurs perspectives temporelles, injectant ainsi du plaisir et de la positivité dans la planification de la prochaine itération. La rétrospective du voyageur du temps est un outil formidable à utiliser au milieu d’un long projet.

En se mettant dans la peau d’un voyageur du temps et en examinant le dernier sprint ainsi que ce qui les attend, les membres de l’équipe peuvent bénéficier d’un recul créatif ainsi que de prévisions optimistes.

L’inclusion d’une “boucle temporelle” dans la rétrospective permet de rappeler à chacun les activités répétitives qu’il a appréciées et qui ont contribué à la réalisation des objectifs du sprint.

Format rétrospectif du Voyageur du Temps

Le passé

Quel est le moment du dernier sprint qui a compté pour vous ? Quel a été le point fort ? Quelle a été la leçon la plus importante tirée de l’expérience ?

Le présent

Sur quoi vous concentrez-vous en ce moment ? Qu’est-ce qui vous intrigue ? Quel est le défi actuel ?

L’avenir

Que voudriez-vous voir si vous voyagiez dans le futur ? Quelle serait la fin parfaite du prochain sprint ? Qu’avez-vous envie de célébrer ?

Boucle temporelle

Quelle est la chose que vous feriez encore et encore ? Qu’avez-vous apprécié ou réussi ?

Suggestions de questions brise-glace pour la rétrospective du voyageur du temps

  • Quel conseil donneriez-vous à votre “moi de 15 ans” ?
  • Si vous pouviez remonter le temps, que commenceriez-vous ou arrêteriez-vous de faire ?
  • Préférez-vous voyager en avant ou en arrière dans le temps ?

Répétition rétro

Appliquez la rétrospective du voyageur du temps à votre approche de votre propre bien-être ou de celui de l’équipe.

En gardant ce thème à l’esprit, quelles habitudes changeriez-vous ?

Idées et conseils pour la rétrospective du Voyageur du Temps

  • Si vous envisagez de thématiser une rétrospective, c’est l’occasion ou jamais. Le “temps” peut être utilisé pour inspirer la tenue vestimentaire de l’équipe, l’activité brise-glace que vous choisissez ou simplement une activité rétro amusante.
  • Vous cherchez un moyen de réduire le biais de récence ? Pourquoi ne pas essayer une rétrospective asynchrone ? Cela signifie que les gens peuvent ajouter des idées à tout moment pendant le sprint.
  • Ne perdez pas de vue vos accords d’équipe lors de votre rétrospective. N’oubliez pas que vous pouvez les compléter à tout moment.
  • Vous souhaitez soutenir un espace psychologiquement sûr ? Modifiez votre rétrospective pour permettre aux participants d’apporter leur contribution de manière anonyme – toutes les voix seront entendues au même volume et les idées seront mises en avant plutôt que la personne qui les a suggérées.
  • Tirez le meilleur parti de votre mode de présentation et approfondissez les idées aux stades du brainstorming, du regroupement et de la discussion de votre rétrospective. Cela permettra à ceux qui ont apporté leur contribution d’avoir la possibilité de s’expliquer et de se sentir entendus.
  • En parlant de temps, utilisez un outil de retour sur investissement (ROTI) pour contrôler l’efficacité de votre réunion.

Comment exécuter une rétrospective du Voyageur du Temps dans TeamRetro ?

Démarrez Votre Session en Un Clic

Connectez-vous à TeamRetro et choisissez votre modèle. Personnalisez les questions et le flux de travail pour créer la rétrospective idéale pour votre équipe.

Créez facilement votre équipe – aucun compte séparé n’est nécessaire.

Invitez votre équipe en quelques secondes par e-mail, lien ou Slack. Autorisations basées sur les rôles et options d’authentification unique disponibles.

Réfléchissez Individuellement – ​​Sans Préjugés

Encouragez les échanges ouverts et honnêtes grâce à des brainstormings anonymes. Créez une ambiance musicale, laissez aux équipes l’espace nécessaire pour réfléchir de manière autonome et fluidifiez la séance grâce à des minuteurs intégrés.
Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Regroupement Intelligent pour des Informations Plus Rapides

Glissez-déposez facilement des idées similaires ou laissez l’IA suggérer des regroupements pour gagner du temps. Choisissez entre un regroupement dirigé par l’animateur ou par les participants pour s’adapter au flux de travail de votre équipe.
Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Vote Équitable, Flexible et Rapide

Gardez les votes privés et impartiaux grâce à plusieurs options de vote. Une fois le vote terminé, TeamRetro trie automatiquement les résultats, permettant à votre équipe de se concentrer sur l’essentiel.
Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Engagez, réagissez et capturez des informations clés

Guidez votre équipe à travers les idées une par une grâce au mode Présentation. Restez synchronisé, lancez des discussions en temps réel et recueillez les retours grâce aux commentaires, aux réactions en direct et aux sondages, le tout au même endroit.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Transformez les Idées en Action

Proposez les prochaines étapes avec l’adhésion de votre équipe, recevez des suggestions d’actions optimisées par l’AI et centralisez tout. Les actions engagées se synchronisent avec votre tableau de bord personnel et s’intègrent à vos outils de workflow, vous permettant ainsi de rester sur la bonne voie.

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Enregistrez, Partagez et Restez sur La Bonne Voie

Obtenez des résumés rapides optimisés par l’AI, ajoutez des notes d’animation et stockez vos rétrospectives dans votre bibliothèque pour un accès facile. Planifiez votre prochaine session et suivez les actions publiées pour responsabiliser votre équipe lors de la prochaine rétrospective.

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Transformez les Données de l’équipe en Informations Exploitables

Identifiez les tendances, les thèmes communs et les indicateurs clés d’engagement en un coup d’œil. Suivez l’évolution des sentiments, analysez les conversations et suivez les actions menées pour une amélioration continue.