Drop Add Keep Improve Retrospektive

Bereiche für Veränderung und Kontinuität identifizieren.

Die Drop Add Keep Improve (DAKI) Retrospektive ist eine einfache, aber wirkungsvolle Methode zur Überprüfung von Prozessen, Projekten oder Teamdynamiken. Sie regt die Teilnehmer dazu an, darüber nachzudenken, was fallen gelassen (gestoppt), hinzugefügt (begonnen), beibehalten (fortgesetzt) und verbessert (optimiert) werden sollte.

Dieses Format bietet einen strukturierten Ansatz zur Sammlung von Feedback und zur Förderung positiver Veränderungen. Durch die Konzentration auf diese vier Schlüsselbereiche können Teams schnell Stärken, Schwächen und Wachstumschancen identifizieren.

Die DAKI-Retrospektive hat ihren Ursprung in den Lean-Manufacturing-Prinzipien, wurde aber aufgrund ihrer Effektivität bei der kontinuierlichen Verbesserung in verschiedenen Branchen, einschließlich der Softwareentwicklung, weithin übernommen.

Was ist Die Drop Add Keep Improve Retrospektive

Fallen lassen

Welche Praktiken sollten wir stoppen oder einstellen?

Ermutigen Sie das Team, offen über Prozesse, Werkzeuge oder Verhaltensweisen zu sprechen, die nicht mehr nützlich sind.

Hinzufügen

Welche neuen Praktiken sollten wir einführen?

Fördern Sie Kreativität und Aufgeschlossenheit beim Vorschlagen neuer Prozesse oder Arbeitsweisen.

Beibehalten

Was funktioniert gut und sollten wir fortführen?

Verstärken Sie das Positive, indem Sie Prozesse und Praktiken hervorheben, die dem Team nützen.

Verbessern

Was könnten wir besser machen?

Ermutigen Sie zu konstruktiver Kritik und konzentrieren Sie sich auf umsetzbare Verbesserungen statt auf Beschwerden.

Vorgeschlagene Fragen zum Eisbrechen

  • Wenn unser Team ein Fahrzeug wäre, welches wäre es und warum?
  • Was haben Sie seit unserer letzten Retrospektive gelernt oder verbessert?

Ideen und Tipps für Ihr Retrospektiv-Meeting

  • Fördern Sie offenes und ehrliches Feedback durch eine sichere, schuld-freie Umgebung.
  • Verwenden Sie anonyme oder private Abstimmungstechniken, wenn das Team zögert, Bedenken offen zu äußern.
  • Priorisieren Sie die wichtigsten Punkte in jeder Kategorie und erstellen Sie umsetzbare nächste Schritte.
  • Verfolgen Sie vereinbarte Verbesserungen in nachfolgenden Retrospektiven, um kontinuierlichen Fortschritt sicherzustellen.
  • Erwägen Sie die Rotation der Moderatorenrolle, um frische Perspektiven zu erhalten und geteilte Verantwortung zu gewährleisten.
  • Setzen Sie einen positiven Ton, indem Sie mit Punkten aus der 'Beibehalten'-Kategorie beginnen und enden, um zu verstärken, was gut läuft.

.

So Führen Sie Effektive Meetings mit TeamRetro Durch

Starten Sie Ihre Sitzung Mit Einem Klick

Melden Sie sich bei TeamRetro an und wählen Sie Ihre Vorlage. Passen Sie Fragen und Workflow an, um die perfekte Retro-Retro für Ihr Team zu erstellen.

Erstellen Sie Ihr Team ganz Einfach – Keine Separaten Konten Erforderlich

Laden Sie Ihr Team in Sekundenschnelle per E-Mail, Link oder Slack ein. Rollenbasierte Berechtigungen und SSO-Optionen verfügbar.

Individuelles Brainstorming – Frei von Vorurteilen

Fördern Sie offene und ehrliche Beiträge mit anonymem Brainstorming. Sorgen Sie mit Hintergrundmusik für die richtige Stimmung, geben Sie den Teams Raum zum eigenständigen Denken und sorgen Sie mit integrierten Timern für einen reibungslosen Ablauf.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Intelligente Gruppierung für Schnellere Erkenntnisse

Ziehen Sie ähnliche Ideen einfach per Drag & Drop oder lassen Sie sich von der AI Gruppierungen vorschlagen, um Zeit zu sparen. Wählen Sie zwischen moderierter oder teilnehmergeführter Gruppierung, passend zum Arbeitsablauf Ihres Teams.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Faire, flexible und Schnelle Abstimmung

Sorgen Sie mit mehreren Abstimmungsoptionen für vertrauliche und unvoreingenommene Abstimmungen. Nach Abschluss der Abstimmung sortiert TeamRetro die Ergebnisse automatisch, sodass sich Ihr Team auf das Wesentliche konzentrieren kann.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Engagieren, Reagieren und Wichtige Erkenntnisse Erfassen

Im Präsentationsmodus können Sie Ihrem Team Ideen Schritt für Schritt erläutern. Bleiben Sie synchron, regen Sie Diskussionen in Echtzeit an und erfassen Sie Feedback mit Kommentaren, Live-Reaktionen und Umfragen – alles an einem Ort.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Ideen in die Tat Umsetzen

Schlagen Sie mit Team-Unterstützung die nächsten Schritte vor, erhalten Sie AI-gestützte Aktionsvorschläge und behalten Sie alles an einem Ort. Festgelegte Aktionen werden mit Ihrem persönlichen Dashboard synchronisiert und in Ihre Workflow-Tools integriert – so behalten Sie den Überblick.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Speichern, Teilen und Auf Dem Laufenden Bleiben

Erhalten Sie schnelle AI-gestützte Zusammenfassungen, fügen Sie Moderatornotizen hinzu und speichern Sie Retrospektiven für den einfachen Zugriff in Ihrer Bibliothek. Planen Sie Ihre nächste Sitzung und verfolgen Sie veröffentlichte Aktionen, um Ihr Team bei der nächsten Retrospektive zur Rechenschaft zu ziehen.

Grouping of ideas after brainstorming in a retrospective meeting

Verwandeln Sie Teamdaten in Umsetzbare Erkenntnisse

Entdecken Sie Trends, gemeinsame Themen und wichtige Engagement-Kennzahlen auf einen Blick. Verfolgen Sie Stimmungsschwankungen, analysieren Sie Gespräche und überwachen Sie abgeschlossene Aktionen, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.